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第251章 关于姜萌（第5页）

“这种事其实并不少见。”

高耀辉道：“咱们学中医的都知道，临床上剂量标是很正常的事情，就看多少，而且也要看结果，同时也要看有没有人找茬。”

“很显然，我姨妈这是被人针对了。”

“高耀辉说的对，这种事其实就属于民不举，官不究，只要患者能痊愈，一般也没人追究，但是要有人追究，那就是事啊。”

其他同学也七嘴八舌的说着。

这年头医生并不好当，还真不是说你水平高，就一定能混的牛皮，也要遇到好领导，也要看有没有背景。

最起码在一个有背景，一个没有背景的情况下，公平就是不存在的。

如果两个人水平差距不是很大，一个有背景，一个没背景，肯定是有背景的升职加薪。

别说中医了，就是西医中也有违规操作的情况。

特别是在急救的时候，有些检查可能来不及做，但是按照规定是要做的，你没做，哪怕把患者救活了，可能都要被处分。

因为在医疗体系内，大多数专家并不认可特例，讲究的是量。

你在违规的情况下，哪怕把患者救活了，那也只是运气，做法是不被提倡的，甚至开会的时候还要被当成是典型。

换句话说，现行体制下，很多地方要的都是听话的下属，而不是刺头。

越是刺头，越是水平高，越容易被敲打。

听着一群同学讨论，方彦只是认真的听着，这个情况方彦就更不觉得奇怪。

其实方彦之所以当初果断辞职，就是因为知道医院里面的一些弯弯绕绕。

运气好，遇到好领导，愿意给你撑腰，愿意提拔你，愿意给你出头，那是运气，遇不到，那也是运气。

有句话说的好，千里马常有，而伯乐不常有，能遇到好领导的情况，并不怎么常见。

大多数的医生，并不可能像小说中的主角一样，有着那么好的运气。

现实往往是残酷的。

其实很多医院的中医，之所以最终变的循规蹈矩，也是因为条条框框太多，很多民间中医之所以变的畏畏尾，也是因为条条框框太多了。

好好的治着病，救着人，然后被举报，被调查，被整顿，诸如此类的事情并不在少数。

“现在我姨妈被调查，科室的不少人都是墙头草，这几天我在科室都没人和我说话了。”

高耀辉道：“我这才请了两天假，来省城转一转，原本想和大家喝点酒的。”

原本因为姜萌的原因，高耀辉在科室那也是香饽饽，一群人巴结，这几天突然被冷落，高耀辉明显有点不习惯。